
上篇文章是分享會的重點紀錄,我整理出七個主題—「出書和買書」、「獎金和加薪」、「原生家庭」、「和長輩相處」、「我還在」、「斜槓發展」和「演講尾聲」。
下篇文章是我從分享會中觀察到的演講技巧,還有自己的六個收穫。
Part 3:演講觀察我一年才聽一到兩場講座,除了認真聽講,還想學習如何說好演講,分成三點—「開場方式」、「幽默自黑」和「拉抬嘉賓」。
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半年才去一次台北!第一次見到黃大米!第一位到分享會會場!
我是兩年前讀到大米寫的《功勞只有你記得,老闆謝過就忘了》,讓自己對「職場公平」更為釋懷,立刻又買了《若你委屈自己,任誰都能刻薄你》,知道她的職涯發展,學到更多職場力,於是在臉書粉專推薦這兩本書。
這個月大米出新書,一知道 8 月 20 日會在台北辦新書分享會,就苦苦等待適合的時機,送出請假單給老婆,十天前才確定可以去,趕快準備手持看板,也預約台北的髮廊,完全是去見偶像的最高規格。
我的文章分成上下兩篇,上篇為演講精華,還整理出六個故事的出處,下篇為個人感想。
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作者白慧蘭在微軟工作超過十年,體認到與其當只會抱怨的社畜,不如成為類似神獸的職場專家,學好談判技巧,找回本身的選擇權。
她把談判定義為「有策略的溝通」,清楚回答三個問題,讓其他人幫助我們完成自己的目標。
1.What:我要什麼?
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一看到作者就買!
才隔五個月,莎莉夫人出第二本書了!
她從晚報小記者做起,一路做到新聞台的最高主管、在四十五歲時轉戰公關業、近五十歲到中國和越南工作,擔任電視和行銷公關公司的總經理、在五十二歲時成立臉書粉專,意外獲得出書的機會,在《每道人生的坎,都是一道加分題》分享人生的過關方法。
這本《逆襲者的求生筆記》則收錄莎莉夫人自己和讀者的經驗,分成三個部分—「職場篇:權力遊戲」、「職場篇:向上管理」和「人生篇:向死而生」,我各選出印象最深的兩個觀念,分享書摘和短評。
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莎莉夫人出身於貧窮的家庭,父親為了養大三個孩子,餐餐吃饅頭,不曾買衣服或上館子。
她自己出社會之後,從晚報小記者做起,一路做到新聞台的最高主管、在四十五歲時轉戰公關業、近五十歲到中國和越南工作,擔任電視和行銷公關公司的總經理、在五十二歲時成立臉書粉專,意外獲得出書的機會。
莎莉夫人想用自己的經驗,分享人生的過關方法,不斷加分,總會翻身。
她的第一本書分成「工作篇」、「愛情與親情篇」與「人生篇」,其中「工作篇」包括職場新鮮人的「熱血期」,與高年級生的「爆肝期」,我仿照這個分類,從「給低中年級生的提醒」和「給高年級生的提醒」兩方面,各分享三點,節錄書摘和加上感想。
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不知道大家有沒有看過電影《穿著 Prada 的惡魔》?
剛從名校畢業的 Andy 應徵上 Runway 紐約時尚雜誌的助理工作,主編 Miranda 是業界出名的難纏和挑剔,片名便是形容她難以相處的個性和近乎無理的要求。
看過的人,有沒有看過電影《高年級實習生》呢?
七十歲的 Ben 意外錄取網路服飾公司的實習生,並被指派為創辦人 Jules 的私人助理,要想辦法找出生存之道,並發揮所長替 Jules 解決工作和家庭上面對的難關…
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原本是被書名的「給沒有夢想的人」所吸引,還有好奇面試者會採取的策略,所以結帳時順便買了這本書。
沒想到跟職籃選秀一樣,最後放進購物車的一本書,讀完之後發現用低順位選到王牌球員,有超多實用的職場心法與技巧,是一本畢業生或新鮮人不可錯過的工具書!
從撰寫履歷到找到工作,Fiona 花了整整三年!
她大三那年就寫好履歷,求職四處碰壁之後,大四那年乾脆申請交換學生。到了美國,她一邊加強英文,一邊修改履歷,好不容易找到實習工作,可是正職面試都失敗,只好跟朋友借錢,報名去考研究所。
錄取之後,Fiona 又開始讀書和求職的雙重地獄生活,白天到學校上課,晚上熬夜準備面試,總算拿到第一份工作的 offer!
現在的她已經在美國待了十年,歷經金融業、顧問業和科技業的歷練,任職於矽谷,當一位資深數據分析師。
這本書是 Fiona 職場生涯的教戰手冊,即使沒有遠大夢想或生涯目標,她仍然走出自己的一條路。如同她所寫的:
不用強迫自己當個夢想家,只要做好自己人生的探險家!~《給沒有夢想的人:邊走邊想職涯探險指南》我按照書本的編排方式 (初階技巧、中階技巧
、高階技巧),分成三個部分 (菜鳥探險家、求職大魔王、資深探險家),節錄自己最有感的九個觀念,並分享自己的職場經驗。
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我在公司負責專案管理,時常跟寫程式的研發人員合作,很清楚他們寫程式和解 bug 的難度,讀到 Vanessa 自學九個月,就錄取軟體工程師,真的下巴都快掉下來。
不過看完她分享的心路歷程,更加相信成功沒有偶然,以她的努力只是必然!
Vanessa 在波多黎各出生,小學四年級時搬回台灣,25 歲時從台大土木系碩士班畢業,又去美國東岸的馬里蘭大學,花了三年拿到創意寫作的碩士學位。
畢業後她先在大學擔任講師,教導技術寫作,2014 年跟老公搬到加州矽谷,在特斯拉汽車工廠當技術寫作員,紀錄流程和拍照,變成標準化作業規範,一做就是三年。
在 2018 年五月,結束五個月的產假和育嬰假之後,Vanessa 回到工作崗位上班,一方面發現大三的工讀生完美代理本身的職務,另一方面也想換個有新鮮感和挑戰性的工作。於是她在五個月之後辭職,並且在家自學寫程式,經過九個月,讓 33 歲的自己擁有軟體工程師這個職稱!
既然書本封面寫—「育兒、寫小說、當工程師,我全都要!」我就用「當工程師」、「寫小說」和「當媽媽」三方面,分享書摘和感想:
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上篇是新書分享會的重點精華,包括作者的自我介紹、書本的內容介紹和聽眾提問,這篇是我的讀後感想,分成「人生抉擇」與「出國讀書」兩個部分。
Part 4:個人感想—人生抉擇或許你沒有出國深造的計畫,但一定會有自己想做的事情,而且別人不一定理解,我分成「放下人設」、「找出答案」和「保持單身」三點說明。
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Margaret 1979 年畢業於銘傳專科觀光科,進入職場後一路從打字員、秘書做到行政主管,在 2001 加入李奧納貝集團擔任副總,2012 年起升任集團執行長,是台灣的第一大廣告代理商。
在《外商 CEO 內傷的每一天》中,她分享自己的 40 年工作心法,雖然學歷不高、長相不優、人脈不通、英文不好,輸在起跑點,也需要很長的跑道才起飛,但她把握每一個職場上的挑戰,變成修煉和提升自己的機會。
我從兩個方面來分享書摘和短評:
Part 1:主管該有的三種心態
Part 2:主管該學的三種作法
Part 1:主管該有的三種心態書中提到主管該有的觀念思維有很多,我用最有感的三個當例子:
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